2026년 한국의 지역별 연봉 순위

 

 

같은 직업이라도 어디에서 일하느냐에 따라 연봉은 크게 달라집니다. 2026년 현재 한국의 연봉 격차는 개인 역량뿐 아니라 지역별 산업 구조와 기업 밀집도에 의해 결정되고 있습니다. 지역별 평균 연봉 순위와 그 배경을 함께 살펴봅니다.

1위. 서울특별시

서울은 여전히 한국에서 평균 연봉이 가장 높은 지역입니다. 대기업 본사, 금융사, IT·플랫폼 기업, 전문직이 집중되어 있기 때문입니다.

• 평균 연봉: 약 4,800만~5,300만 원
• 주요 산업: 금융, IT, 플랫폼, 컨설팅, 미디어
• 특징: 연봉 상한선이 매우 높음

다만 높은 주거비와 생활비를 함께 고려해야 합니다.

2위. 경기도

경기도는 IT, 제조, 연구개발 단지가 집중되며 서울 다음으로 높은 평균 연봉을 기록하고 있습니다.

• 평균 연봉: 약 4,300만~4,700만 원
• 주요 산업: 반도체, IT, 제조, 연구개발
• 특징: 판교·화성·성남·수원 중심 고연봉 구조

서울 대비 주거 비용 부담이 상대적으로 낮아 실질 소득이 높은 지역으로 평가됩니다.

3위. 세종특별자치시

공공기관 이전 효과로 안정적인 고연봉 구조를 가진 지역입니다.

• 평균 연봉: 약 4,200만~4,600만 원
• 주요 직군: 공무원, 공공기관, 연구직
• 특징: 연봉 상승 속도는 느리지만 안정적

4위. 울산광역시

대규모 제조업과 중공업 중심 도시로 여전히 높은 평균 연봉을 유지하고 있습니다.

• 평균 연봉: 약 4,100만~4,500만 원
• 주요 산업: 자동차, 조선, 화학
• 특징: 생산직·기술직 연봉 수준 높음

5위. 인천광역시

물류, 공항, 제조업, 바이오 산업 성장으로 연봉 수준이 점차 상승 중인 지역입니다.

• 평균 연봉: 약 3,900만~4,300만 원
• 주요 산업: 물류, 제조, 바이오, 항공

6위. 부산광역시

해양·물류·관광 중심 도시로 서비스와 산업이 혼합된 구조를 가지고 있습니다.

• 평균 연봉: 약 3,700만~4,100만 원
• 주요 산업: 물류, 관광, 금융 일부

7위. 대전광역시

연구기관과 공공 연구소가 밀집한 도시로 안정적인 연봉 구조가 특징입니다.

• 평균 연봉: 약 3,700만~4,000만 원
• 주요 산업: 연구개발, 공공기관, 교육

8위. 대구·광주광역시

전통 제조업과 서비스업 비중이 높아 평균 연봉은 상대적으로 낮은 편입니다.

• 평균 연봉: 약 3,500만~3,900만 원
• 특징: 중소기업 비중 높음

9위. 기타 지방 중소도시

농업, 소규모 제조, 서비스업 중심 지역은 연봉 격차가 가장 크게 나타납니다.

• 평균 연봉: 약 3,200만~3,600만 원
• 특징: 생활비는 낮지만 연봉 상한도 낮음

지역별 연봉 격차가 생기는 이유

지역 연봉 차이는 개인 능력보다 다음 요소에 의해 결정됩니다.

• 대기업·본사 밀집도
• 고부가가치 산업 유무
• 전문직·의사결정 직무 비중

즉, 연봉은 개인 문제가 아니라 지역의 산업 구조 문제이기도 합니다.

결론: 연봉은 지역 선택의 결과다

2026년 한국에서 연봉을 높이기 위해서는 직업 선택만큼이나 지역 선택이 중요합니다.

다만 중요한 것은 단순 평균 연봉이 아니라 내 직무가 그 지역에서 어떤 가치로 평가받는가입니다.

연봉을 올리고 싶다면, 이직보다 먼저 지역과 산업 구조를 함께 고민해야 합니다.